Engagerade medarbetare

Menigos framgång grundar sig på våra medarbetares engagemang. Det engagemanget skapas när medarbetare trivs, utvecklas och känner stolthet – i en trygg, inkluderande och inspirerande arbetsmiljö.

Delar vi är extra stolta över inom området

• För tredje året arrangerade vi Menigo Award för att lyfta goda insatser inom företaget. Evenemanget var återigen väldigt uppskattat bland medarbetarna.
• Vi har arbetat för att få in fler och mer detaljerade riskobservationer – det är en grundpelare i vårt proaktiva säkerhetsarbete.
• Vi har vidareutvecklat vårt koncept Open House, där representanter från företagsledningen besöker Menigos anläggningar. I samband med Open House får medarbetare på orten delta i en rundabords-lunch med ledningen. Det är ett sätt att öka inkluderingen och fördjupa dialogen internt.
• Under året har vi slutfört vår workshop-serie kring inkludering. Alla medarbetare har nu genomfört workshopen, vars syfte är skapa ett mer inkluderande Menigo, fritt från kränkande särbehandling och trakasserier.
• Vart tredje år genomför Menigo utbildningar inom första hjälpen och hjärt- och lungräddning. Det finns flera HLR-utbildade medarbetare på varje ort och kontor.